Требования:
Функциональные обязанности • Место работы: Хабаровский край, Верхнебуреинский р-н, рп. Новый Ургал; • Сменный график работы 30/30 или 15/15; • Рассмотрим кандидатов с любым гражданством! • Компенсация найма жилья; • Проезд к месту работы и обратно оплачивается компанией; • Монтаж, демонтаж и ремонт
Требования:
Место работы: г. Владивосток Функциональные обязанности • Возможен график работы 15/15; • Руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути; • Контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна; • Принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости
Функциональные обязанности • погрузочно-разгрузочные и транспортные работы на тракторе;• техническое обслуживание и ремонт трактора и прицепных устройств. Требования • права категории Е;• удостоверение тракториста;• опыт работы по профессии от 1 года. Желательно наличие прав С и Д Условия ...
Функциональные обязанности • погрузочно-разгрузочные и транспортные работы на тракторе;• техническое обслуживание и ремонт трактора и прицепных устройств. Требования • права категории Е;• удостоверение тракториста;• опыт работы по профессии от 1 года. Желательно наличие прав С и Д Условия Работа в ...
Российские железные дороги
Комсомольск-на-Амуре
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Функциональные обязанности • управление погрузчиком; • погрузо-разгрузочные работы; • поддержание техники в исправном состоянии. Требования Водительские права D и Е + тракторные права с отметкой на фронтальный погрузчик Опыт от 1 года Условия Работа в Хурбе, разъездной характер Доставка из ...
График работы:
сменный 15/15 Функциональные обязанности • Организация содержания пути в технически исправном состоянии; • Контроль безопасности и бесперебойного движения поездов; • Контроль выполнения работ и устранения неисправностей. Требования • Высшее железнодорожное
Требования:
Место работы: Хабаровский край, Ванинский р-н, рп.
Требования:
Функциональные обязанности • Место работы: Хабаровский край, Верхнебуреинский р-н, рп Новый Ургал; • Руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути; • Контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна; • Принятие решений о закрытии участков пути или ограничении
График работы:
день с 08:00 до 20:00 / ночь с 20:00 до 08.00 / 2 дня выходных Гибкий график (15/15, 30/30) Базовый социальный пакет Высокая заработная плата Индексация заработной платы каждый год Обучение за счет компании + ежемесячная стипендия (иногородним оплачивается проживание); Возможности для профессионального
Функциональные обязанности Помощь в приготовление едыГотовка на 20-40 человек Требования Образование 9 классов Опыт не требуется Санитарная книжка Базовый социальный пакет Место работы поселок Высокогорный Договор ГПХ Вахта 15/15 Заработная плата выплачивается два раза в месяц
Функциональные обязанности Место работы: Хабаровский край, Амурский р-н, ст. Литовко, Волочаевка, Сельгон;Сменный график 30/30 (15/15);З/п 150 000 руб. за месяц работы и 50 000 руб. за месяц отдыха;Компенсация найма жилья в размере 70%;Оплата проезда к месту работы и обратно по форме;Монтаж, демонтаж ...
Требования:
Функциональные обязанности Помощь в приготовление еды Готовка на 20-40 человек Требования Образование 9 классов Опыт не требуется Санитарная книжка Базовый социальный пакет Место работы поселок Высокогорный Договор ГПХ Вахта 15/15 Заработная плата выплачивается два раза в месяц Соглашение
Обязанности:
Работа с оценкой сортности леса, определение кубатуры, тачковка лесоматериалов. Оформление первичных документов – спецификаций на
Условия:
Сменный график работы 2/2. вахтовый метод работы 15/15. Адрес Комсомольск-на-Амуре, Хорпинское шоссе 50, официальное трудоустройство, все гарантии и компенсации в соответствии
Требования:
Функциональные обязанности • Место работы: Хабаровский край, Амурский р-н, ст. Литовко, Волочаевка, Сельгон; • Сменный график 30/30 (15/15); • З/п 150 000 руб. за месяц работы и 50 000 руб. за месяц отдыха; • Компенсация наёма жилья в размере 70%; • Оплата проезда к месту работы и обратно по форме; •