Обязанности:
Разрабатывать, дорабатывать, сопровождать и поддерживать программные продукты на базе 1С:Предприятие 8 (Есть как внутренние задачи, так и по клиентам -
Мы предлагаем:
Оформление в соответствии с действующим законодательством ТК РФ; Интересные задачи, участие в разработке собственных программных продуктов на базе 1С;
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
ВНИМАНИЕ ПРИСУТСТВУЮТ НОЧНЫЕ СМЕНЫ Гибкий график, минимум 15 смен в месяц; Выходная ставка: 6 500 ₽; В случае достижения хороших результатов в течение 3 месяцев — повышение ставки; Чаевые и бонусы по результатам работы.
Мы предлагаем:
Возможность влиять на уровень дохода (оклад 150000 – 180000 рублей + бонус от каждой сделки + квартальный бонус) Официальное оформление по ТК РФ; Формат работы 5/2 с 9.00 до 18.00 Полный социальный пакет, ДМС (после испытательного срока) Работа в команде единомышленников над перспективными проектами;
Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей ...
Обязанности:
Развитие направления «Доставка для интернет-магазинов» Управление ИТ-продуктами этого направления (в первую очередь, модули доставки для интернет-магазинов) на стратегическом и тактическом уровнях Проработка и реализация стратегии развития продукта Изучение рынка, анализ best practices, поиск точек роста
Мы предлагаем:
Официальное оформление по трудовому законодательству РФ; Оклад + % от продаж + премия (за выполнение показателей КРІ); Сменный график работы 2/2 с 10:00 до 23:00; Комфортная фирменная униформа; Скидки на продукцию бренда; Корпоративное обучение от бренда и перспективы карьерного роста; Поддержку и заботу
Мы предлагаем:
возможность напрямую влиять на свой доход (мотивация: оклад + ежемесячная премия по итогам работы) - потолка нет; необходимый ресурс для работы, ведущий
Требования:
опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года на позициях Руководителя группы/направления с функцией управления командой; опыт успешного закрытия позиций
В команду направления Прайм ищем Контент менеджера.Обязанности Разработка маркетинговых слоганов и продающих текстов для различных рекламных кампаний (онлайн и оффлайн). Написание текстов для продающих витрин, баннеров, сайта, email-рассылок, пуш, смс и других маркетинговых материалов. Рерайтинг и адаптация ...
Обязанности:
Обработка входящей/исходящей/внутренней корреспонденции (фиксация, сканирование, пересылка). Переписка и переговоры со сторонними организациями. Составление
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ (з/п указана после вычета налога) График работы 5/2: с 9-00 до 18-00 Заработная плата перечисляется без задержек, предоставляются
Мы предлагаем:
Работа в крутом и дорогом офисе HIGH POINT класса А в башне Федерация; Перспективный рынок с самым востребованным продуктом; Конкурентоспособный доход: высокие % от продаж без задержек в день поступления денег на счет компании; Оборудованное рабочее место, корпоративная мобильная связь; Бесплатное обучение
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00). Конкурентный уровень заработной платы с выплатой дважды в месяц; Офис в шаговой доступности от м. Бауманская; Сплоченная команда профессионалов, поддерживающая рабочая атмосфера Уровень заработной платы готовы
Чем предстоит заниматься: Управление командой (от 30 сотрудников в отделе); найм и увольнение аналитиков и архитекторов (определение потребности в специалистах, проведение собеседований, формирование и контроль процессов онбординга и офбординга); создание и актуализация матрицы компетенций (выявление, ...
Условия:
✅Оплата : 2500р за выход, 3000р за выход после обучения ( по продажам и по стилистике)+ 5% от личных продаж, в зависимости от выполнения плана также индивидуальные бонусы день в день, KPI по личным и общим показателям за месяц. ✅График работы 2/2, график работы магазина с 10:00 до 21:00. Что мы будем
Мы предлагаем:
Возможности для профессионального развития и обучения за счет компании; Своевременная выплата заработной платы; Оформление в соответствии с ТК РФ; График
Требования:
Опыт работы в управлении торговлей 11, бухгалтерии 3.0, ЗУП 3.1, в идеале комплексная автоматизация 2 и ERP 2.5; Опыт в проектах торговли или производства