График работы:
5*2, плавающие выходные; утренние и вечерние смены; Полное соблюдение ТК РФ. Социальные гарантии (оплата отпусков и больничных, оплачиваемая медкнижка); 10 000 баллов в месяц на Бонусную карту сотрудника (баллами можно оплатить любую покупку в наших супермаркетах); + 20 000 рублей за трудоустроенного
Обязанности:
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва. • Проведение интервью и оценка кандидатов • Мониторинг рынка труда. • Проведение адаптационных
Условия:
• Оформление по ТК РФ • График работы 5/2 (с 8.30 до 17.00, обед
Условия:
Заработная плата от 150 000 рублей, готовы обсуждать Предоставление жилья, оплата переезда При необходимости будет предоставлен рабочий телефон
ОБЯЗАННОСТИ: Своевременный подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация); Взаимодействие с учебным центром Компании (формирование групп на обучение, участие в экзаменах и аттестации сотрудников, проведение лекций); Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом магазинов ...
Если вы любите общаться с гостями так же, как и мы - рады пригласить вас в команду Глобус! В нашей компании каждый сотрудник, как и клиент ценен и важен для нас. Почему вы полюбите работать с нами: - Гибкий график, смены подбираются с учетом пожеланий сотрудников - Место работы: Гипермаркет «Глобус» ...
Мы предлагаем:
Работу в молодом амбициозном коллективе динамично растущей компании; Интересные задачи и отличные перспективы для развития; Комфортные условия в новом флагманском офисе в центре города на улице Дементьева; ДМС с отличными клиниками; Оформление по ТК РФ, белую заработную плату; Оклад 45000 р. (gross)
Мы производим изделия премиум класса для дома и дачи, крупнейший игрок в своем сегменте. Нашими клиентами являются крупнейшие компании России. В текущих условиях повышенного спроса на российскую продукцию, мы планируем расширение производства. В настоящее время численность сотрудников на производстве ...
Требования к кандидату:
Высшее образование в области управления персоналом, психологии; Опыт работы в должности руководителя отдела управления персоналом ( в сфере массового подбора персонала, экономики труда) или директором по персоналу не менее 3 лет; Знание
Обязанности:
Оформление приема, перевода и увольнения л/с подразделения в соответствии с ФЗ о службе в ФПС ГПС.Оформление,ведение и хранение личных дел на сотрудников подразделения,внесение в них изменения,связанных с трудовой деятельностью.Составление служебных
Условия:
Полная занятость с графиком работы 5/2Работа на месте
Почему НФ? 400 специалистов — профессиональное сообщество, в котором всегда можно обменяться опытом и найти поддержку 1000 клиентов в России, СНГ и Европе — работаем с бизнесами из разных сфер: производство, IT, строительство, торговля и т.д. Скучать точно непридется! 100% удаленка — где бы вы ни были, ...
Обязанности:
Управление и руководство торговыми точками и пунктами выдачи заказов в Твери и области Участие в подборе и адаптации персонала Ведение отчётности Выполнение
Условия:
График работы гибкий (так, как работа на точках) Стабильные выплаты заработной платы Возможность высокого дохода Обучение за счет Компании Оформление по
Обязанности:
Подбор и адаптация персонала для различных подразделений компании. Организация и проведение собеседований, оценка кандидатов. Работа с мигрантами (уведомления
Требования:
Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Отличные коммуникативные навыки
Задачи и обязанности HR-менеджера 1. Поиск и привлечение персонала - Формирование профилей вакансий совместно с руководителями подразделений. - Размещение вакансий на специализированных ресурсах, взаимодействие с кадровыми агентствами (при необходимости). - Проведение телефонных и онлайн-собеседований, ...
Хочешь работать в удовольствие? Любишь и искренне желаешь помогать людям? ТОГДА ЭТА РАБОТА ДЛЯ ТЕБЯ! Чем предстоит заниматься: Помощь в организации процесса Аккредитации сотрудников компании, контроль сроков действия сертификатов специалистов. Организация обучающих мероприятий, вебинаров, мастер-классов. ...
График работы:
ПН - ПТ с 10:00 до 19:00 4. Прозрачную систему мотивации 5. Заработную плату с гарантированным окладом + KPI + бонусы 6. Среднемесячная заработная плата от 90 000 рублей (оклад + KPI + бонусы) 7. Нет «потолка» заработной платы 8. Выплата 2 раза в месяц без задержек 9. Карьерный рост от менеджера к старшему
Основным видом деятельности нашей компании является аутстаффинг. Мы сотрудничаем в области предоставления персонала с различными организациями- многие из которых становиться нашими постоянными партнёрами (ведущие розничные сети в России по торговле продуктами питания, логистические и распределительные ...